Chargé d'Appels d'Offres (F/H)
Bois-Colombes
À propos de Babilou
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable.
Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité.
Dans un monde en pleine mutation, C’est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d’entre nous tout en protégeant la planète.
Descriptif du poste
Intégré au sein de la Direction Commerciale, et plus particulièrement dans l’équipe Comptes Publics, vous contribuerez au développement de notre portefeuille clients.
Vous aurez en charge le pilotage de la réponse aux appels d’offres lancés par les commanditaires publics (Etat, Collectivités et Administrations) :
Analyser le cahier des charges : Identifier & préparer les argumentaires différenciants ;
Piloter la rédaction du dossier de candidature de l’appel d’offre, vérifier sa parfaite adéquation à l’ensemble des exigences du règlement de la consultation ;
Vérifier la parfaite conformité du dossier sur la forme, le fond et les délais imparti ;
Préparer tous les documents nécessaires demandés aux phases de négociation ;
Suivre toutes les phases de la procédure jusqu’à la contractualisation ;
Participer activement à l’amélioration des offres commerciales.
Profil :
Pour vous épanouir dans ce poste, vous aurez besoin : d'une bonne connaissance des marchés publics, d'une aisance relationnelle et rédactionnelle, et d'une capacité organisationnelle.
Informations complémentaires :
CDI - statut Cadre
Rémunération : entre 33 et 36K annuel en package
60% du titre de transport
Restaurant d'entreprise
Télétravail : 8 jours/mois
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion.
Les avantages
Déroulé des entretiens
- Un échange téléphonique avec l’équipe RH.
- Un entretien avec votre futur manager.
- Un second entretien avec votre futur N+2
- Bienvenue chez Babilou !
Nos engagements
Moments de vie chez Babilou
Découvrez le programme Petit Pas Deviendra Grand Sièges ! Video
Protection de la planète : les crèches Babilou poursuivent leur révolution écologique ! Video
