À propos de Babilou

Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable.

Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité.

Dans un monde en pleine mutation, C’est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d’entre nous tout en protégeant la planète.

Descriptif du poste

Nous recherchons un Commercial Régional sur Montpellier dans le cadre d'un remplacement.

Rattaché-e à la Directrice Commerciale, vous rejoindrez une équipe de 5 commerciaux régionaux couvrant le sud ouest.

Missions et responsabilités :

Nous vous confions un portefeuille de clients (0 à 700 salariés) existants et des prospects à développer, sur le secteur de Montpellier. Dans ce cadre vos missions seront de :

  • Elaborer un plan d’action commercial sur l’ensemble de votre portefeuille afin de vendre des places en crèche et ainsi développer le chiffre d’affaires de manière pérenne
  • Se positionner en tant qu’expert de la parentalité chez ses clients et leur apporter des solutions « sur mesure ».
  • Anticiper et gérer les renouvellements de contrats et appels d’offre en assurant une bonne couverture des interlocuteurs clés chez le client.
  • Participer aux évènements clients
  • Contribuer à l’amélioration continue des processus et des pratiques.
  • Assurer un reporting régulier et fiable dans notre CRM (Salesforce)

Profil recherché

Le/la candidat-e idéal-e pour ce poste aura une expérience réussie dans la vente de services, une approche orientée résultats et sera capable de construire des relations solides avec les clients. Il devra également démontrer une grande autonomie et une capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion.

Infos pratiques

  • CDI - statut cadre - 12 jours de repos cadre.
  • 100% du pass Navigo remboursé
  • Télétravail partiel possible (8 jours/mois)
  • Ecole de vente interne = formation en continue
  • Perspectives d’évolution
  • Package à 45/48 Ke (fixe + 15 Ke variable)

Les avantages

Titres restaurants
Journées de télétravail
Remboursement titre transport à 60%
Avantages CSE (réductions, chèques vacances...)
Mutuelle d’entreprise
Lieu de travail agréable et moderne

Déroulé des entretiens

  • Un échange téléphonique avec l’équipe RH.
  • Un entretien avec votre futur manager.
  • Un second entretien avec votre futur N+2
  • Bienvenue chez Babilou !

Nos engagements

Approche pédagogique

Inspiré de notre Mission Educative, construisez le projet pédagogique de la crèche avec votre équipe, en toute autonomie !

Evolution

Intégration, formation ou encore mobilité interne… Rejoignez un groupe qui met votre développement au cœur de ses préoccupations.

Protection de la planète

Couches éco-labellisées, lait infantile bio, savons et produits d’entretien naturel ou éco-labellisés… Intégrez des crèches engagées dans une démarche 100% green !